90后：我为什么从银行辞职
恰逢一季度底，银行正是压力山大的时候，单位小王辞职了，跟他闲聊起来，关于辞职，他是这么回答我的。
因为前几年步子跨得太大，这两年行里不良激增，收入大幅下降，人事上正是多事之秋，迎来了一波离职潮。跟几个离职的朋友聊过这个问题——
1.小张是今年刚入行的员工，94年出生，上周离职了。他说：爱谁谁，反正我是不会跪着挣钱的，太憋屈。家里又不缺我这点工资，先玩两个月散散心，随后再说吧。
小张是因为营销业绩不合格，临休息前一天主管行长说业绩做成这样，明天别休了。没有吵闹，也没有针锋相对，很平静的做了交接然后递交辞职报告。
2.小王，就是文章开头提起的那位，94年出生，跟小张同一批入行，小张辞职第二天辞职。他说：很烦这种领导，没想到这么大的银行，管理层也像私企的小老板一样，不尊重员工，不守规矩，这种工作，不要也罢。
小张离职，行长直接命令式的要求小王无条件加班顶替小张的空缺（是加班不是调班），小王当场走人。辞职报告没交，是他爸给行里老一打的电话，他爸是银监局一个领导，之前大家都不知道。
3.小马，92年，985院校本科毕业，双学位，柜员。她说：签合同的时候说好的一年派遣转正式，兢兢业业的干了两年（银行转正算会计年度，6月份入职，到第一个会计年度末其实是一年半，加上实习半年），一句名额不够就打发我了？那xx是怎么回事谁心里还没点逼数，吃像也太难看了。又不是非得吊死在这棵歪脖子树上。
后来小马进了平安银行，现在已经和我一个级别，我比她早入行三年。她提到的那个xx，是我们分行零售部一把手的侄子，从信用卡部调到行银行本部，外包半年转正式。
或许旁人看来这些90后的离职有这样那样的草率或者不该，但我是赞许并且钦佩的。
他们不偷懒耍滑、不拉大旗扯虎皮，只是要求凡事讲规则、守规矩。
他们的这种“草率”，或者用抗争来形容更贴切，是对上几辈人身上那种奴性的鞭笞。
职场上那些乱七八糟的规则，或许正在因为这些年轻人的抗争而在渐渐改变。
出生在新时代，物质条件丰富，精神世界丰满，这是有能力、有坚守、有精气神的一代人。
不找死就不会死
我为什么要从银行辞职 说说我为什么从银行辞职~
从哪里辞职都很正常呀。我儿子大学教授不是也辞职了。自己又能选择更好工作为何不去选择？当然你自己考虑好。我家两孩子都辞职过现在也越来越好。没有什么不可以的。理由你自己知道。他们辞职我们只是知道，不需要我同意。辞职了告诉了我一声而已。
从交通银行辞职已差不多快半年了。总很想对这个事情，进行一个完整的梳理。在如今这个就业困难，就业压力大，加上家庭并不富裕的环境下，选择辞职，是个比较严重的事情。
我喜欢用一分为二的方法看待问题，看问题用辩证法，力求全面、透彻。从交行辞职，从短期来看，是不聪明甚至可以说是愚蠢的做法。就业和房价，永远是现在大多数中国人经常谈论的问题，有了就业，你才可能去谈房价；失业者来说，买房，那会是更久远的话题。我竟然在没有找到下家的情况下选择辞去交通银行这份看似体面的工作，不管怎样，一个月起码也有2000左右的月薪，这能减轻父母很大的负担。而且，辞去工作，我可能在比较长的一段时间处于失业状态，心理压力，会很大。
但从长期来看，可以把这看成是一种以退为进的策略。当初辞职，想的就是争取更多时间去拼公务员考试，在交行那种环境里面上班，能考上公务员的可能会很微小。一天上班回家，头昏脑胀，想的就是睡觉，没得时间也没得精力看书。最重要的是，有种”温水煮青蛙”的道理在里面。如果还在上班，我或许会报名参加考试。但国考压力大啊，竞争激励，如果失败了几次，或许，再回头想想交行的工作，还能将就，也就彻底放弃公务员这条路了。
如果问我，现在交通银行再喊我回去上班，我回去不？答案很肯定，不会。很多人会说：现在才毕业的年轻人，总是眼高手低，心高气傲。我也在反思，我是不是这样。才毕业的大学生，就像初生牛犊，对这个社会的纷繁复杂，也只懂个皮毛，才走入社会，是要因为自己的不成熟走几回弯路，但哪个成功人士哪个牛人的人生会是一帆风顺的呢？
一件事，你做或是不做，你都能找出很多借口或者理由来。辞职交行，我也找了很多理由：待遇差，制度差，实力差，交行流行的一句话“在交行，女的当男的用，男的当畜生用”，这话不假；在交行，仿佛一切都是金钱至上，客户来存款，身边的哥哥姐姐会跟你说，这是某某，在我们交行存款多少万，以后要记住他的姓，喊甜点；而如果，你只是普通客户，就没得特殊照顾。在交行，你很难和“以人为本”这四个字挂钩。比起其他银行的制度，交行感觉就是不思进取，死气沉沉。仿佛，国企改革和它扯不上边。我想说的是，这就是意识问题。交通银行天天在强调服务服务，却完全忽略了员工的感受，员工很少能得到组织的服务。
不过，理性来说，这可能还是个人追求的不同。一起进行的9个人，他们现在还不是呆着好好的，虽然偶尔也联系，说我有魄力。我也只能淡淡一笑。
银行柜员，的确是很辛苦的工作。工作量是相当大的。因为你要盯着电脑一整天，眼睛受不了不说，你的大脑要保持高度集中，因为容不得差错，有时候多个0少个0，造成的麻烦都算你自己的。中午也没有休息时间，吃完饭了，得继续干。整个下午，大脑就是飘的。有时候你犯了差错，你都会毫无察觉。所以，也请大家去银行办业务时，还是体谅一下柜员。
交行的实力的确最差，我实在找不出比交行待遇差的银行来，或许邮政储蓄银行比交行差。最简单的方法，就是看门面。你去比较一下交行和建、农、工、中的门面大小，也就可以衡量它的实力。
主要还是觉得，交行的制度是跟不上改革的步伐。有些东西很死板，待遇也低，和交行员工在一起，谈论的也就是抱怨，而上司的想法就是，抱怨你的，反正丢了这个饭碗，你找其他的也困难。那天，张经理找我谈话，我真的觉得，交行的有些观念是根深蒂固且很落后的。这或许和大多数中国人一样，谨慎有余，魄力不足，得过且过。
网友点评：
年筠工商银行辞职难吗 -
17730921760 …… 》 不难,劳动者在没有过错在先的情况下依法辞职就是.劳动者想辞职,只需要提前30天以书面形式向银行劳动人事部门递交辞职的通知〔切记:要求银行在劳动者的“劳动者送达、移交(文书、材料)签收单”签上姓名和日期〕,不需要征得...
年筠辞职违约金我是一位在银行工作了14年的员工,现在我在合同期内提出
17730921760 …… 》 违约金公司合同是有规定的.你没有拿住房补贴,而其他员工都有,这个是公司的责任;但是如果当时你知道情况,而放弃了这个权利,现在是不能提起劳动仲裁的,即使提起仲裁,劳动仲裁机构也可能不会受理.换言之,你极有可能拿不回你的住房补贴. 至于失业金,各个地方有不同规定,你可以参照地方法规执行. 祝你好运!
年筠在银行试用期间辞职怎样办手续签了五年的合同,但是由于离家较远(外
17730921760 …… 》 根据新劳动法: 劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同 在辞职书申请之前还是得在该单位工作的, 还有一般的企业自己也会规定辞职要提前多久通知单位,你可以查询 一下你所在银行的内部规章制度的,象银行这种单位规定应该是跟劳动法规定的差不多了 你的档案拿回来后要调往何处由你自己决定的了,
年筠我某公司以信用证付款方式出口一批货物,提单日期为1月15日,信用证...
17730921760 …… 》 没有这种说法,余额宝和银行储蓄是完全不同的两种理财方式,哪种方式好,这要看投资人对资金流动性和收益率的要求. 如果投资人的资金大部分是小额的交易,或者说对流动性的要求不是很高,比如可以接受2天的赎回时间,那么余额宝的收益率是远远高于银行储蓄的活期存款的,甚至在一定条件下比2年期定期存款都要高.
年筠有关辞职和违约金问题,职场新人求帮忙啊~
17730921760 …… 》 1、无论你在哪个城市,在银行就职是很难得的,可以珍惜;2、考验以后在职也可以,研究生毕业也不见得能到银行工作.3、辞职很简单,因为时间短不会有违约金问题.现在盛会经验少,把我的建议跟家中长辈商量再决定最好.
